Il 23 settembre scorso è venuto a mancare, all’età di 69 anni, il professor Antonio Cocozza. Antonio era uno stimato sociologo dei processi economici e del lavoro, docente universitario instancabile, è stato un punto di riferimento e una risorsa anche per la Cisl, soprattutto all’interno dei percorsi di formazione sindacale per i dirigenti dell’organizzazione.
Nato a Casamarciano nel 1956, dopo la laurea in Sociologia alla Sapienza di Roma, Antonio Cocozza ha intrapreso un percorso scientifico e accademico di grande rilevanza, collaborando con maestri come Guido Baglioni, Gino Giugni e Michele La Rosa. Professore ordinario all’Università Roma Tre, ha promosso numerose attività formative e di ricerca, ricoprendo incarichi istituzionali di rilievo: presidente del Corso di Laurea in Formazione e sviluppo delle risorse umane, direttore del Master in Politiche e strumenti per la direzione e la valorizzazione delle risorse umane e del Master in Processi organizzativi e manageriali nella scuola dell’autonomia. È stato inoltre vicedirettore del Dipartimento di Scienze della Formazione, delegato del Rettore per l’Alternanza Scuola-Lavoro (Pcto), coordinatore del Centro di ricerca Cres-Ielpo, da lui fondato, e membro del Comitato scientifico del Centro Dites (Digital Technologies, Education & Society), contribuendo anche alla rivista Quaderni di Comunità.
Parallelamente, ha insegnato alla Luiss “Guido Carli”, dove ha diretto l’Osservatorio sulla scuola dell’autonomia, consolidando un impegno costante per l’innovazione della scuola come organizzazione complessa e per il legame tra università, sistemi formativi e mondo del lavoro.
Nel suo percorso accademico, ha assunto numerosi incarichi istituzionali, con grande impegno e dedizione. Con lo stesso inesauribile entusiasmo ha pubblicato diversi volumi di importante riferimento per studenti, studiosi e per tutti coloro che sono impegnati sui temi che il professor Cocozza ha affrontato nell’ambito della sociologia delle organizzazioni: la cultura organizzativa, l’innovazione, la governance inclusiva, la comunicazione d’impresa e la valorizzazione delle persone.
Tra i volumi più significativi ricordiamo Organizzazioni. Culture, modelli, governance (Franco Angeli, 2014) e l’opera internazionale Understanding Organizational Culture: Innovation, Transparency, Leadership, Community (Springer, 2023). Negli ultimi mesi aveva dato alle stampe in spagnolo La acción inesperada. Ética, racionalidad y competencias (Unión Editorial, 2025). All’inizio di quest’anno aveva pubblicato Il sistema impresa. Temi e problemi della sociologia del lavoro e delle organizzazioni, con Franco Angeli, di cui vi proponiamo la recensione in questa rivista.
La sua collaborazione con la Cisl lo ha visto ricoprire, da fine anni Ottanta fino a metà anni Novanta, il ruolo di responsabile della Formazione sindacale della Fim nazionale ed è stato docente in diversi corsi confederali Cisl. Antonio Cocozza ha sempre stimolato i dirigenti presenti ai corsi di formazione ad affrontare il cambiamento con competenza e coraggio, stimolando il sindacato a dotarsi di visioni e strumenti adeguati alla richiesta di nuova rappresentanza nel mondo del lavoro attuale e in quello in divenire.
Chi lo ha conosciuto, lo ricorda come un uomo determinato, ma sempre gentile e disponibile; a lui va il nostro affetto e la nostra riconoscenza.
Stringiamo con un abbraccio la nostra collega Mariella e i suoi figli, Alessandro e Davide. A loro vanno le nostre più sentite condoglianze.
